技術寫作的政治難處和變遷

最近在找remote的職缺,發現台灣或是整個東亞對於這樣的職稱有很大的不同概念。若是為了在台灣更上層樓,而不轉職或注意變化,最終就是會變成和世界主流不同甚至被遺棄的一種狀態。這不單純是台灣在世界產業或上下游分工的問題而已,很大程度是公司組成、文化政治和國家總人口的問題。在極小的市場上,多數人傾向於做純粹勞工階層的思考並在達到工作經驗一個階層後,不去改變「群體」。不同於有巨大內需市場並吸引人們前往競逐機會的國家,小國家就像是一個小鄉村,內部正式的職等發展機會往往是由政治和裙帶因素決定的。而因為天花板低,只能求卡位後把更求更低的工作交給新人,這些內容可能只需要一兩年的經驗就夠了。

 

在這樣的軌道上尋求發展,就像是走進死胡同。我特別提出來是因為我實在看不下去多幾年經驗的人這樣欺壓新人,逼走人後再找無經驗的重複這個過程。這對這個行業不是正向循環,這對所有公司也都不是正向循環。

 

欺壓新人的方式大致敘述一下,如無意義的改動,才剛確定又改掉。讓沒有決策權的人全程陪同開會,壓縮其工作時間卻又要求不斷改動的內容提早完成。這樣破壞人們的工作和心情,並不是我單方面想改變流程或文化就能作到,更多時候是公司內的政治因素,而這並不是如我初期所想的,可以透過開公司的方式來化解、改善從業人員素質和待遇或引入的完整技術。我前面三次的成功,現在看起來是運氣很好,能夠讓我以個人的身份在發展到一個瓶頸的不同組織,獲得有效突破和解決方法。這並不代表我的經驗能夠複製到所有同類型的公司裡面,因為政治凌駕一切在所有公司里幾乎都是常態。

而另一個常態是,這個職缺往往被賦予最小最低的權限,卻要做最高權限才能推動的重要事情,很不合理對吧,所以我才會說我前三次不同公司的成功確實是運氣非常好,這不單純是能力和努力的因素而已。

 

現在也許我找remote本身就限制了許多行業性質,導致這樣找到的technical writer職缺有很大的機會會是需要使用git,能自己架設靜態網站,能code review幾種程式語言如java, python, javascript等並撰寫sample code。但試著去接受和理解世界的口味,至少路能越走越寬廣。


這樣在市區的小套房內用我2007年的舊筆記型電腦留下紀錄,其實真的不算是我原本想要過的生活。我想住在完整的屋子內,讓所有成員都在一起。通勤去上班,而不是在公司老闆拒絕改善流程的地方做愚蠢無謂的勞動。似乎這是所有人的夢想,但多數人不會去真的努力去突破,只是卡位就好。少數人用對方法努力但沒有成功,我擔心我會因此落入這個族群鬱鬱寡歡。

我在調適自己去接受這個可能或尋找另一種未知但我能滿意的發展方向,因為這並不是我一個人的事情。除了我已經結婚的身份,所有不同職務甚至有潛力入行的新人都是我必須關心的對象。我不能像是那些只想著卡位就好的人,這麼做只會讓環境變差或惡性循環。這也不是我對白天的規劃。


最近我也發現以公司的角度,其實真的不適合像以往這樣把生活日常和個人想法寫在同一個網址上,或者以部落格的方式顯示內容。這樣感覺確實很不專業,但我並不想放棄紀錄生活和這些看似與專業無相關的個人感受。它們是絕對相關的。我也不喜歡用臉書紀錄這些事情,所以可能會把一些專業文章link抽出來放在google店家的貼文上吧。盡量把客觀專業的和生活感想從一個版面上區分開來。以中文撰寫這些感受時,我習慣以模糊的長篇方式紀錄確切的感受和事件,算是特意為之的一種風格。而用英文寫作和工作撰寫英文時,風格又是截然不同的簡約精確。但明明是同一個人啊,卻如此的不同。好像作曲家在挑戰不同的電影配樂風格一樣。

 

之後有時間能力的話,會把網站做一個整理,以專業內容為主線或顯示最大區塊。其餘的,就是放到一邊去顯示吧。 我想我要把這些專業資訊用英文和爛爛的日文寫看看,也許這樣能找到我說的未知但滿意的方向吧。

 

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